Skaalaa sesonkirekrytointi ilman tiimin kasvattamista
Täytä varasto- ja kuljettajapaikat ennen sesonkihuippua
Sesonkihuippu muuttaa tasaisen hakijavirran tulvaksi. Type4Work antaa rekrytointitiimisi selättää ryntäyksen ja pysyä silti nopeana.

Logistiikan rekrytoinnin haasteet
Sesonkihuipun paine
Q4 iskee ja tarvitset satoja varastotyöntekijöitä — mieluiten eilen. Manuaalinen rekrytointi hidastaa juuri silloin, kun kaiken pitäisi kiihtyä.
Kuljettajapula
Hyvillä ammattikuljettajilla on vaihtoehtoja. Jos vastaat hitaasti, he ovat jo siirtyneet jonkun muun leipiin.
Monen toimipisteen kaaos
Rekrytointi yli 50 toimipisteeseen tarkoittaa 50 eri esihenkilöä ja 50 eri ”kiireellistä” viestiä, jotka iskevät rekrytointitiimiisi yhtä aikaa.
Type4Work ratkaisee sen

Roolikohtainen seulonta
Eri kysymykset kuljettajille, keräilijöille, lajittelijoille ja esihenkilöille — kaikki automaattisesti.
- Ajokortin ja ammattipätevyyden tarkistus osana kuljettajapolkua
- Fyysiset vaatimukset esillä heti, ei piilotettuna pikkupränttiin
- Vuorotoiveet yhteensovitettu toimipisteiden välillä, jotta jokainen päätyy oikeaan kohteeseen
- Hakijat ohjataan automaattisesti rooleihin, joihin heillä oikeasti on pätevyys

Suuren volyymin aikataulutus
Aikatauluta satoja seulontakeskusteluja viikossa.
- Säilytä yksilöajat erikoistehtäville
- Aikavyöhykkeet huomioiva aikataulutus jokaisella alueella

Hakijaputken analytiikka
Näe, missä putkesi toimii — ja mikä ei — jokaisessa toimipisteessä.
- Näe, missä hakijat jumittuvat keskustelussa, ja korjaa kulku.
- Seuraa, kuinka moni etenee klikkauksesta valmiiseen hakemukseen kanavittain.
- Näe, mitkä lähteet tuovat hakijoita, joista tulee rekrytointeja — ei pelkkiä klikkauksia.
Todelliset tulokset
Tätä logistiikkatoiminnot näkevät, kun täsmälleen sama tiimi käyttää Type4Workia sesonkihuipun aikana.
Sesonkivolyymi samalla tiimillä
Aika tarjoukseen, aiemmin 9
Hakijoiden NPS, aiemmin 44
Omniva laajentaa joukkoistettua jakelua Baltiassa Type4Workin avulla
Kun suuren volyymin rekrytointi vaatii välitöntä skaalaamista, on aika saada todellisia tuloksia — opi, kuinka Omniva tavoitti poikkeuksellisen suuren määrän joukkokuriirihakijoita kiinnostuksen kultaisten ensimmäisten tuntien aikana.
Lue asiakastarina